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James Lewis

Godfrey Oyeniran

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Rebecca Yu

【职场穿搭】如何分辨Business Casual 和Smart Casual？

“没东西穿！” 这是一个老生常谈的故事：你的衣橱里挤满了衣服，但是却没有合适的衣服穿去明天的重要面试或是第一天上班。并且公司并没有给你很多指导，他们只告诉你需要穿着符合“商务休闲”的着装要求。你听过“休闲”或是“商务正式”的穿着要求，但是“商务休闲”又是什么呢？它又有什么不同于“智能休闲”呢？让我们来了解一下！ “商务正式” "商务休闲”是一种比传统商务着装更为随意的服装风格，但仍旨在营造专业和商务的印象"。——《牛津词典. 一个经验法则是将其视为传统的“商务正式”穿着的缓和版。与后者不同的是，后者往往更加严格和保守，颜色也更为保守。商务休闲允许你通过配饰或加入一丝活泼的颜色展示你的个性。商务休闲适合商务午餐和会议。它在科技公司、市场营销或公关部门中经常被看到。对于男性而言，商务休闲通常包括： * 领带是可选的。 * 你可以用羊毛衫或毛衣替代西装外套。 * 你可以加入一些不太正式的颜色，例如棕色、海军蓝、淡蓝色等等。对于女性而言，商务休闲通常包括： * 你可以尝试搭配一双芭蕾平底鞋和一件简单的连衣裙。 * 搭配一件浅色西装外套，完成整体造型。...

Vanna

Interview必答题：如何介绍自己

“Tell me about yourself” 是面试官经常会问到的第一个问题，也是你展示自己是最佳求职者的最佳机会之一。以下是一些提示，帮助你确保提供最佳答复： 1. 结构化回答，不要简单重复简历内容不要读出你的简历，或者提供你工作历史的完整历史记录。一个被证明是有效的方法是使用“现在-过去-未来”公式。现在-解释你现在的位置。过去-陈述你在最相关的前一个职位上所获得的经验和技能。未来-解释为什么你对这个特定的机会感到兴奋。总体主题应该始终是“你为什么如何适合这个职位”，以及“你将给新雇主带来什么样的好处和价值”。 1. 提供具体例子一旦你强调了你的位置和你做过的事情，就是提供具体例子来加强和巩固你所提出的观点的时候了。让我给你举个例子： “作为一名数字营销专家，我现在的工作是负责为我们的几个顶级客户增加网站流量和受众定位。我使用了______策略，在______个月的时间里实现了______%的销售和用户增长。” 1. 可以分享个人兴趣爱好，但要精准分享你在当前工作中获得的大量学术成就或荣誉可能很诱人，但是如果你采取更低调的方式，与面...

Vanna

【見工面試】自我介紹 - (附中英文對照實例)

自我介紹話難唔難，但要做到不落俗套就需要一定技巧。很多人錯在將CV上的資料重覆一次，這樣其實大大扣分！其中一個重要面試技巧是讓對方認識你本人，而非CV上的資料，從而增加自己面試的成功機會。 Present-Past-Future formula 要回答這條面試題目，避免只重覆CV資料，或者從頭細說你自己的工作歷史。說得太多或太少都不好。其實可以用一條簡單方程式，就是 Present-Past-Future formula： 1. 先講述一下自己目前的工作情況 2. 簡述過往的經驗 3. 最後談談你為甚麼應徵這份工作所有內容，都與「你如何切合這份工作的要求技能和經驗」以及能為僱主帶來多少貢獻有關，而你可以用稍為放鬆的語調，透過故事或趣事的方式表達，這些都會讓面試官對你留下深刻印象。中英文對照自介先向面試者介紹自己職位、專業及特長，不過單列出資格未免不夠說服力，可以提出例子佐證。可以簡單一句講自己的技能是什麼，然後附上相關的技術。 Present - 目前工作: 目前在一間Marketing Agency工作，專職網上推廣，負責為客戶增加網站用戶或增加網上銷售，在...

Godfrey Oyeniran

面試官真正想知道的5個問題

嗯，下週你有一個面試，是不是現在都還沒有一點頭緒，想想就緊張？簡單來講，你是擔心面試官可能會問的問題。面試有各種各樣的風格。從「談談你自己吧（Tell me about yourself)」到「某個時刻紐約市上空有多少架飛機在飛」都有可能出現。其中的一些方法是結構化的，其它的則更隨性。同場加映：【Interview必答題】如何介紹自己？ [https://vanna.com/articles/read/interview-question-protips-tell-me-about-yourself-9005?hl=zh-Hant&utm=article-the-five-questions-an-interviewer-is-really-asking-8000] 所以我們應該如何準備面試呢？先不管問題會以什麼形式提出，面試官想了解的最基本的東西——排列組合一下——都體現在下面五個問題中了。你為什麼來這裡？他們當然知道你是不會只找一家公司的。但你確實應該準備回答這種問題。你可以查看一下公司網站，向LinkedIn上的人了解一下相關信息或者做各種各樣的網上調查。你...

James Lewis

研究：4成人放假不能真正休息

返工時返工，放假時都返工? 香港不少打工仔周末仍然要回覆公司電郵、與上司通話、視像會議等。根據旅遊網Expedia的研究 [http://www.bbc.com/capital/story/20160728-this-is-why-you-cant-switch-off-at-the-weekend] ，僅53%職場人士假期後感覺身心放鬆。英國投資公司Bestinves去年的一項調查發現 [https://www.bestinvest.co.uk/news/how-many-mondays-until-you-retire] ，英國打工仔大約在星期日下午4時22分開始思考下一周的工作計劃，並未善用周末48小時休息。美國史丹福大學的一項研究發現 [http://ftp.iza.org/dp8129.pdf] ，一星期工作超過55小時後，工作效率會大幅下降，即使工作超過70小時，其實跟55小時的生產力並沒有分別，額外工作時數完全是浪費時間。與其浪費時間工作，倒不如休息，反而更有助之後工作。波士頓諮詢公司(BCG)的一項實驗發現 [http://www.sacap.edu.za/bl...

Cherry Tsang

厭倦工作？4個方法重拾動力

回憶一下我們第一天上班時候的心情：小心翼翼卻又按捺不住興奮，極力地想給他人留好下印象，極力地想要避免犯任何錯誤。不幸的是，隨著對這份工作的蜜月期的結束，無聊和失誤便會接踵而來。我們更容易在註意力不集中時犯錯，下面有4種保持‘第一天上班’狀態的方法。 1. 記錄成果我們很容易就會在忙碌的工作中忘記我們獲得的成長和成果。最簡單的解決辦法就是給自己的成果列一張清單，無論大小，並把這張清單張貼在某個你能看得見的地方。當工作不順利時，這麼一張清單將提醒你你做得很棒，有助你重建信心。這也是很好的一種記錄工作的方式，能為你的年中或年終總結提供許多例子，也能為你未來尋找工作時的CV增光添彩。這一方法在幫助你記住那些很容易被遺忘的任務方面十分有效。 2. 了解工作的重要性除了記錄工作中的成果之外，你還需要思考你的工作來源與工作目的。設立一個大目標，並設立達成這個大目標所需的可實現的小目標。工作的壓力很容易就能壓垮你，所以記得將一整年的工作目標分配到每個季度中。嘗試著從你的上司處獲取支持——你將能回顧這一系列的小成果，也可以避免你的工作被忽視。也要記得獎勵你自己——在達到目標後記得給自己買個小禮物...